Encontrar emprego em Portugal tornou-se um verdadeiro teste à paciência.
Currículos enviados, respostas que não chegam, entrevistas que não avançam e a constante sensação de estar “quase lá”, mas nunca o suficiente.
E é precisamente neste ponto que muitos candidatos desistem — antes de descobrir oportunidades reais que continuam a contratar todos os meses.
Uma dessas oportunidades está mesmo à sua frente.
Mas antes de revelar quais são as vagas, salários líquidos e reais hipóteses de contratação na Glovo em Portugal, há detalhes importantes que quase ninguém lhe conta… e que podem fazer toda a diferença na sua candidatura.
O mercado de trabalho português mudou.
Empresas com modelos flexíveis, digitais e escaláveis conseguem adaptar-se mais rápido às oscilações económicas.
A Glovo é um exemplo claro disso.
Presente nas principais cidades portuguesas, a empresa mantém vagas urgentes devido a três factores-chave:
👉 Resultado: oportunidades frequentes, mesmo quando outros sectores travam contratações.
(E é aqui que muitos candidatos perdem oportunidades por falta de informação estratégica…)
Estas funções são ideais para quem precisa de trabalhar rapidamente, sem longos processos de selecção.
A maioria destas vagas não exige experiência prévia, apenas disponibilidade e responsabilidade.
Para quem procura crescimento profissional, a Glovo também oferece oportunidades em áreas mais qualificadas:
Estas funções têm processos de recrutamento mais estruturados, mas oferecem maior estabilidade e progressão de carreira.
(Mais abaixo verá quais realmente compensam em termos de salário líquido.)
João, 29 anos, desempregado há 6 meses em Lisboa.
Enviava currículos genéricos para dezenas de empresas.
Resultado? Zero respostas.
Ao candidatar-se à Glovo, fez apenas duas alterações estratégicas:
➡️ Foi contactado em menos de 7 dias e começou a trabalhar na semana seguinte.
Moral da história: a vaga existe, mas o mercado recompensa quem sabe jogar o jogo certo.
👉 Não ter experiência não é um bloqueio real na maioria das vagas operacionais.
Antes de avançar para a candidatura, considere estes pontos críticos:
(Estas pequenas optimizações aumentam drasticamente a taxa de resposta.)
Avaliar estes pontos evita frustrações futuras e ajuda a alinhar expectativas.
Sim. Muitas vagas operacionais não exigem experiência anterior.
Depende da função, mas varia entre 900€ e 1.300€ mensais.
Sim, em funções internas. Estafetas podem trabalhar como parceiros.
Em algumas funções internas e operacionais, sim.
Sim. A empresa abre vagas regularmente em várias cidades.
Aqui está a parte que mais interessa — sem promessas vagas ou valores inflacionados.
| Função | Salário Médio Mensal | Tipo de Contrato | Probabilidade de Contratação |
|---|---|---|---|
| Estafeta (Rider) | 900€ – 1.300€ | Recibos verdes / Parceiro | Muito Alta |
| Operador de Armazém | 870€ – 1.050€ | Contrato a termo | Alta |
| Customer Support | 1.000€ – 1.300€ | Contrato directo | Média |
| Supervisor de Operações | 1.300€ – 1.700€ | Contrato directo | Média |
🔎 Valores baseados em médias praticadas no mercado de trabalho português em 2025, considerando carga horária normal e variações regionais.
(E atenção: alguns destes cargos oferecem formação financiada, algo que poucos candidatos aproveitam.)
Num mercado de trabalho cada vez mais competitivo, informação certa no momento certo vale mais do que dezenas de currículos enviados às cegas.
A Glovo não é perfeita — mas continua a ser uma das empresas com maior volume de vagas activas em Portugal, especialmente para quem precisa de trabalhar rapidamente ou reentrar no mercado.
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👉 O próximo emprego pode estar mais perto do que imagina.